Generalitat reduce el 15% de la jornada y sueldo a 6.800 interinos

Publicada el 27 marzo, 2012

Ámbito: Cataluña.

Logo de la Generalitat de CataluñaComo veníamos anunciando la semana pasada, se ha aprobado en Cataluña hoy al mediodía en la reunión semanal la reducción de jornada y sueldo a los 6.800 interinos de las áreas técnica y de administración y el plan de ocupación por el que se analizarán exhaustivamente las necesidades de cada departamento con el objetivo de “redistribuir y racionalizar efectivos” si es necesario a partir del próximo mes de octubre. Francesc Homs, portavoz del ejecutivo, ha defendido unas medidas “cuyo objetivo es conservar puestos de trabajo y aumentar la productividad” de la administración catalana.

La reducción de jornada que estará vigente durante una duración máxima de dos años, y es una de las medidas tomadas por la Generalitat en la lucha por la reducción del gasto de la comunidad. Esta es solo una de las medidas estructurales y coyunturales que forman un plan para ahorrar a Cataluña 625 millones de euros durante este año y el próximo.

El nuevo horario para 6.800 interinos estará vigente a partir del próximo lunes 2 de abril y de acuerdo a la nota interna que el Departamento de Gobernación ha colgado en la intranet de los departamentos, tendrán que trabajar una hora y casi 10 minutos menos(31 horas y 53 minutos a la semana).

Hasta el momento, no se ha accedido a la petición de los interinos que tienen la jornada partida de concentrar el horario por la mañana. Esta petición pretendía facilitar la dedicación a otro empleo por las tardes a los interinos que tienen un sueldo más bajo. La jornada partida, pues, se mantiene “reduciéndola dentro de la franja horaria para trabajar las 31 horas y 53 minutos”, indican fuentes del departamento.

Esta reducción en los interinos, forma parte del Plan de Ocupación para la racionalización y optimización del personal al servicio de la Generalitat de Catalunya 2012-2014. El plan comtempla la creación de un diagnóstico, departamento a departamento, que debe estar listo en octubre. Una vez esté listo, el Gobierno Catalán, reestructurará los servicios “puesto que las cargas de trabajo no son las mismas ahora que años atrás”. Como se venía anunciando, se redistribuirán los efectivos “donde sea necesario”, lo que comprende trasladar personal dentro de un mismo departamento, de uno a otro, o incluso geográficamente.

Los sindicatos, que llevan meses criticando duramente los recortes, aseguran que el plan de reorganización y la movilidad funcional y geográfica puede afectar a 45.000 empleados de los 230.000 que tiene la administración catalana (sumando los departamentos y las empresas públicas).

El acuerdo de Gobierno aprobado hoy también prevé la creación de una Comisión de Seguimiento del Plan de Ocupación, integrada por 12 miembros entre representantes de la administración y de los sindicatos CC OO, UGT e IAC presentes en la Mesa General de Negociación.

Vía | elpais

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